Как оптимизировать
фонд оплаты труда
КУРС

Многие компании сталкиваются с неэффективным использованием фонда оплаты труда (ФОТ), что приводит к перерасходу бюджета, снижению рентабельности и нехватке средств на развитие бизнеса

Частые проблемы:
  • Непрозрачная загрузка сотрудников
    часть персонала перегружена, а другие не задействованы на полную мощность.
  • Неоптимальное штатное расписание
    дублирование функций, избыточные должности или, наоборот, нехватка ключевых специалистов
  • Фиксированные оклады без привязки к результату
    сотрудники получают выплаты независимо от их вклада, что снижает мотивацию и продуктивность
  • Отсутствие гибкой системы оплаты
    бизнес теряет деньги, платя за "часы", а не за реальные достижения
Как решить:
В рамках курса вы поймете, как сократить затраты на ФОТ, чтобы высвободить ресурсы для стратегического развития
Разберем:
  • Как оценить реальную загрузку персонала и выявить «узкие места»
  • Как построить оптимальное штатное расписание без переплат
  • Как внедрить систему мотивации, где зарплата зависит от результата, а не от отработанного времени
  • Как увеличить прибыль компании без расширения штата
Результат программы
  • Снижение расходов на ФОТ без потери эффективности
    01
  • Гибкая система оплаты труда, стимулирующая рост прибыли
    02
  • Высвобожденные ресурсы для инвестиций в развитие бизнеса
    03
СТОИМОСТЬ
КУРСА
А также владелица компании
«Академия Стратег»
Это одна из немногих компаний в
России, которая действительно
помогает собственнику малого и
среднего бизнеса выйти из о
перативного управления,
выстроить систему и управлять
компанией на расстоянии,
масштабируясь и открывая новые
направления и филиалы.
Меня зовут Евгения Безштанкина,
я - бизнес - тренер и личностный
коуч, эксперт по наведению
порядка в бизнесах.
СПИКЕР
ЕВГЕНИЯ
БЕЗШТАНКИНА

© All Rights Reserved.

Записаться на курс
Оставляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных
Контакты
Contact us
Telegram
Made on
Tilda